Zorgcoördinator/Ondersteuningscoördinator onderbouw (ca. 0,6 FTE)

Van Passend Onderwijs naar Inclusief Onderwijs

Til jij Het Nieuwe Eemland mee naar een hoger plan op het gebied van inclusief onderwijs voor al onze leerlingen?

Bekijk nu de vacature zorgcoördinator/ondersteuningscoördinator onderbouw bij Het Nieuwe Eemland.

Hoogtepunten van de vacature

• Standplaats Amersfoort.

• 24 uur per week. (0,6 fte).

• 1 januari 2026 (of zo spoedig mogelijk daarna).

• Tijdelijke functie tot 31 juli 2026, met uitzicht op verlenging.

Dit ga je doen

Wij zoeken een enthousiaste, ervaren professional met een pedagogische/onderwijskundige achtergrond om ons zorgteam te versterken. Je gaat nauw samenwerken met de zittende zorgcoördinator en de orthopedagoog/GZ-psycholoog van het ondersteuningsteam.

Als zorgcoördinator/ondersteuningscoördinator ben jij de spil rondom leerlingen met een specifieke ondersteuningsbehoefte in de onderbouw (klas 1 en 2 mavo, havo en vwo). Je legt makkelijk contact met collega’s en externe partners, en je wil actief bijdragen aan de doorontwikkeling van onze zorgstructuur.

Jij en je collega-zorgcoördinator vormen, samen met en onder supervisie van de orthopedagoog, de kern van de ondersteuningsstructuur van Het Nieuwe Eemland.

Wij zijn Het Nieuwe Eemland

Het Nieuwe Eemland is een middelbare school gevestigd in een prachtig rijksmonument aan de Daam Fockemalaan in Amersfoort. Hier wordt lesgegeven aan meer dan 1100 leerlingen die onderwijs volgen op mavo-, havo-, vwo- en gymnasiumniveau.

Bij Het Nieuwe Eemland werken ongeveer 130 medewerkers om onze leerlingen iedere dag van goed onderwijs te voorzien of om hierin te ondersteunen.

Door de informele sfeer binnen de school loop je gemakkelijk bij je collega’s naar binnen om iets te vragen of om een praatje te maken. Daarnaast houden wij van gezelligheid en vinden wij teamverbanden belangrijk. 

Bij ons sta je er niet alleen voor. Vanaf dag één krijg je begeleiding indien gewenst en werk je samen met collega’s in een open en persoonlijke sfeer. Ons team is betrokken en helpt elkaar vooruit. Samen creëren we een prettige werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn. Dat vinden we belangrijk.

Dit neem je mee

Kennis & Ervaring:

• Je hebt een relevante pedagogische of onderwijskundige achtergrond (bijvoorbeeld in het onderwijs, jeugdzorg, of als orthopedagoog/psycholoog).

• Je hebt ervaring in een vergelijkbare coördinerende rol.

• Je hebt bij voorkeur al een scholing op het terrein van zorgcoördinatie gevolgd, óf bent bereid deze scholing te gaan volgen.

Taken & Omvang:

• De taak wordt uitgevoerd voor alle leerlingen in de onderbouwklassen.

• Het betreft voorlopig een functie voor bepaalde tijd.

Vaardigheden:

Jij bent een professional die:

• goed is in het overzicht houden over complexe dossiers.

• snel kan schakelen tussen diverse taken en niveaus (leerling, docent, ouder, externe).

• gemakkelijk contact maakt en een vertrouwensband opbouwt.

• ingewikkelde gesprekken niet uit de weg gaat, maar met tact en duidelijkheid voert.

Dit bieden we jou

• Een team met fijne en betrokken collega’s op een mooie scholengemeenschap.

• Een tijdelijk contract tot 31 juli 2026, met uitzicht op verlenging.

• Afwisselende werkzaamheden.

• Functie wordt in ieder geval gewaardeerd in salarisschaal 10 CAO VO.

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO-VO, waaronder (grotendeels) vrij in de schoolvakanties.

• 8% vakantiegeld.

• reiskostenvergoeding.

• Pensioenopbouw bij ABP.

Solliciteer nu

Heb je nog vragen over de inhoud van de functie (uitgebreide taakomschrijving is beschikbaar), stel ze dan aan zorgcoördinator

Robin Bal r.bal@hetnieuweeemland.nl of aan orthopedagoog/GZ-psycholoog Kris Vermeij k.vermeij@hetnieuweeemland.nl.

Je kunt solliciteren tot en met 12 december 2025 door je motivatiebrief en CV te mailen naar Tessa Linnebank t.linnebank@hetnieuweeemland.nl.

Het sollicitatieproces

Heb je gesolliciteerd? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie. Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Zijn we na dit gesprek allebei enthousiast? Dan volgt een arbeidsvoorwaardengesprek. Hierna heten we je graag welkom bij ons team.